Manager Software Development

Bouw jij graag aan sterke teams én een innovatief platform? Dan is dit jouw kans.

Zig zoekt een Manager Software Development die mensen weet te enthousiasmeren en teams helpt groeien. Iemand die richting geeft én het ontwikkelproces steeds slimmer maakt. Ben jij dat? Lees dan snel verder.

Wat ga je doen?

Als Manager Software Development geef je richting, stuur je bij en breng je mensen samen. Je weet precies hoe je agile ontwikkelteams laat excelleren – zowel technisch als cultureel. Jij bent een aanjager van groei, zonder de mens uit het oog te verliezen.

Jij:

• geeft leiding aan 4 ontwikkelteams met in totaal 15-20 developers en testers;
• bouwt sterke, hechte teams en zorgt voor teamcohesie en productiviteit;
• werft nieuwe collega’s en ontwikkelt de vaardigheden binnen je teams;
• bewaakt het ontwikkelproces en zorgt voor goede samenwerking met andere afdelingen;
• houdt toezicht op budgetten, uren en planning;
• borgt kwaliteit, veiligheid en technische standaarden;
• stuurt op DevOps, support, performance, onderhoudbaarheid en het terugdringen van ’technical debt’;
• vertaalt strategie doelen uitvoering door beleidsdoelen te vertalen naar concrete acties en vaststellen en opvolgen van KPI’s;
• houd je bezig met procesverbeteringen en innovaties door initiëren en begeleiden van procesoptimalisaties en het introduceren van nieuwe werkmethoden en technologieën;
• leidt verandertrajecten (werkwijze, cultuur, structuur) en het monitoren van de voortgang en stuurt bij waar nodig.

Kortom: je bouwt niet alleen aan techniek, maar vooral aan cultuur en samenwerking. En dat maakt je werk bij Zig zo waardevol.

Wat breng je mee?

Je bent een daadkrachtige en inspirerende leider die teams laat groeien. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving en weet koers te houden in verandering.

Must-haves:

• Minimaal 3 jaar ervaring in het aansturen van meerdere agile software development teams;
• Ervaring binnen een grotere SaaS- of PaaS-organisatie;
• WO-werk- en –denkniveau;
• Grondige kennis van agile/scrum-methodieken;
• Aantoonbare management- en leiderschapservaring;
• Positieve mindset en het vermogen om te schakelen tussen strategie en operatie.

Wie zijn wij?

Zig maakt wonen makkelijker. We ontwikkelen slimme software voor de vastgoedsector waarmee woningcorporaties en commercieel vastgoedorganisaties efficiënter werken en huurders beter bediend worden. Al meer dan twintig jaar helpen we deze organisaties hun processen te optimaliseren, zodat ze meer tijd kunnen besteden aan wat echt belangrijk is: het creëren van fijne, duurzame woonomgevingen.

Onze innovatieve oplossingen verbeteren het werk van vastgoedprofessionals én de woonervaring van huurders. Of het nu gaat om klantcontact met woningzoekenden en huurders, onderhoud, data inzichten of administratie, met Zig wordt het werk makkelijker en slimmer. Wij combineren de nieuwste technologieën met persoonlijke service, zodat iedereen er beter van wordt.

Met Zig365 hebben vastgoedorganisaties straks één platform waar alles samenkomt, waardoor ze nog efficiënter en effectiever kunnen werken.

Wij blijven groeien en zijn op zoek naar gedreven collega’s. Ben jij enthousiast en wil jij graag onderdeel uitmaken van ons team? Join the club! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten.

Zig – Wonen makkelijker maken.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen de €5.500 en €7.500 bruto per maand (afhankelijk van ervaring);
• Een fulltime functie (32-40 uur) met veel ruimte voor eigen initiatief;
• Als MT-lid (samen met 10 collega’s) heb je directe invloed op onze bedrijfs- en productstrategie;
• Flexibele werktijden en werkplek;
• 26 vakantiedagen (bij 40 uur);
• Een goede pensioenregeling;
• De ruimte om te groeien via onze Zig Academy;
• Een fijne werksfeer met betrokken en innovatieve collega’s;
• Directe impact op de ontwikkeling van Zig365.

Overtuigd? Laat het ons weten.

Ben jij ervan overtuigd dat jij goed past bij de functie en bij ons als organisatie? Dan is het tijd om in actie te komen. Wacht niet langer en solliciteer direct door hieronder te reageren met jouw CV of LinkedIn-profiel.

Wil je eerst meer informatie voordat je solliciteert? Geen probleem. Je kunt altijd contact opnemen met Saskia Kronenburg, onze recruiter bij Zig. Ze is telefonisch of via WhatsApp bereikbaar op 06-41611022.